2023-07-06 10:23:31 來源：中國勞動保障報
【資料圖】
作為我國首部系統(tǒng)規(guī)范人力資源服務機構及相關活動的專門規(guī)章，近日人社部出臺的《人力資源服務機構管理規(guī)定》對人力資源服務機構的許可備案、服務規(guī)范、監(jiān)督管理及法律責任作了全面規(guī)定。那么，新規(guī)出臺后，人力資源服務機構該如何規(guī)范開展業(yè)務？提供服務時該承擔哪些責任？在經營中有哪些“禁區(qū)”？本版進行梳理，以饗讀者。
辦理業(yè)務相關規(guī)定應遵守1
提供服務合法合規(guī)不可忘2
依法擔責觸碰“紅線”當受罰3
文字來源：《人力資源服務機構管理規(guī)定》
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